Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
СООБЩЕНИЕ: |
mrdou1
Рег: 24.09.2016 Сообщений: 10 РФ ☆ Надежда Спасибо: 1542
⭐ enka ⭐
|
Сообщение №2071 (18.02.2018 22:56) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
Мы каждый месяц заполняем таблицы, отправляем по эл. почте заве, она рецензирует (может убрать какие-то баллы, нам особо не говорит) и начисляет стимулирующие. В комиссии еще гл. бух и старший воспитатель. По словам последней, она никаких решений не принимает. Стоимость баллов меняется каждый месяц. Чем больше мы сделаем и напишем, тем дешевле стоит балл, так как фонд оплаты труда не увеличивается. Такое объяснение...
Поблагодарили 6:
(таня123) (югорчанка) (yalo) (МЕЛ) (календула) (SeverynkaIrina) |
|
|
|
Гость
Рег: 25.01.2007 Сообщений: xxx MP3sort.biz ☆ Спасибо: xxx
|
Сообщение №2072 (20.02.2018 15:34) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
у нас по городу самый маленький балл - 78, в других садах города - до 200 и выше. никак не можем понять с сотрудниками, почему так, а спрашивать нельзя. еще при заполнении оценочных нам озвучивают методисты пожелания завы- не более 40 баллов чтобы мы набирали...раньше сочувствовала мужу, говорила, что их за рабов держат (шахтер - 25 тысяч), теперь говорю ему, что мы тоже - рабы...
Поблагодарили 4:
(таня123) (январина) (mika) (totosha-2010) |
|
|
|
Гость
Рег: 25.01.2007 Сообщений: xxx MP3sort.biz ☆ Спасибо: xxx
|
Сообщение №2073 (21.02.2018 19:56) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
✔ Цитата: [mrdou1] 1. Мы каждый месяц заполняем таблицы, отправляем по эл. почте заве, она рецензирует и начисляет стимулирующие. В комиссии еще гл. бух и старший воспитатель.
Комиссия по распределению стимулирующего фонда выбирается на общем собрании трудового коллектива и в входить в нее должны представители разных категорий работников. Обязательным членом этой комиссии является ПРЕДСЕДАТЕЛЬ первичной профсоюзной организации.
2. Стоимость баллов меняется каждый месяц. Чем больше мы сделаем и напишем, тем дешевле стоит балл, так как фонд оплаты труда не увеличивается.
Давайте разберемся с этим вопросом.
Каждая организация на календарный год получает фонд оплаты труда и у всех он разный. От чего это зависит? От количества детей в данном учреждении (подушевой финансирование), от категории сада (общеразвивающий, компенсирующего вида)
Далее заведующая делает тарификацию, в которой прописываются все ваши обязательные выплаты. Чем выше образовательный уровень педагогов, чем выше квалификационный уровень, значит выше должностные оклады, на которые выплачиваются выплаты компенсационного характера, а отсюда следует, что из месячного фонда оплаты труда изъята бОльшая часть денег и на выплаты стимулирующего характера остается незначительная сумма. Пусть в нашем примере это будет 50000. В данном месяце коллектив заработал 300 баллов, следовательно стоимость балла будет: 50000: 300 =166 рублей. В следующем месяце набали 400 баллов, следовательно: 50000: 400=125 рублей.
Существует еще такой фактор, как больничные. Первые три дня больничного листа оплачивает работодатель, а это значит: по больничномиу заплати и заплати тому работнику, который замещал своего коллегу.
В вашем коллективе есть студенты, которые уходят на сессию и она им оплачивается. Значит денег на стимулирующие выплаты становится еще меньше.
Надеюсь, я смогла ответить на ваши вопросы.
Поблагодарили 7:
(Елена-Алёнушка) (таня123) (январина) (югорчанка) (lanalanalana) (МЕЛ) (SeverynkaIrina) |
|
|
|
34895
Рег: 06.04.2011 Сообщений: 75 Челябинская обл. ☆ Наталья Спасибо: 42324
⭐ enka ⭐
|
Сообщение №2074 (23.02.2018 11:28) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
Здравствуйте у меня такой вопрос должен ли воспитаель считать на зврядке в старших группах когда музыкальный руководитель играет на инструменте, По моему не должен.
|
|
|
mika
Рег: 27.01.2013 Сообщений: 490 Алтайский край ☆ Марина Спасибо: 85229
⭐ Настя ⭐
|
Сообщение №2075 (23.02.2018 13:47) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
Конечно,НЕТ!!! Дети,/ в системе муз. занятий/, научаются чувствовать сильную долю такта, и в соответствии легко выполняют упражнения под музыку на утренней зарядке, - что предусмотрено методикой.
Поблагодарили 6:
(34895) (таня123) (AlisSnake) (enka) (МЕЛ) (Татьяна 5) |
|
|
|
34895
Рег: 06.04.2011 Сообщений: 75 Челябинская обл. ☆ Наталья Спасибо: 42324
⭐ enka ⭐
|
Сообщение №2076 (23.02.2018 14:12) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
Я тоже так считаю но наш МЕТОДИСТ считает что должен и спорить бесполезно
Поблагодарили 3:
(mika) (таня123) (AlisSnake) |
|
|
|
mika
Рег: 27.01.2013 Сообщений: 490 Алтайский край ☆ Марина Спасибо: 85229
⭐ Настя ⭐
|
Сообщение №2077 (23.02.2018 14:28) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
✔ Цитата: [mika] 34895
Здравствуйте у меня такой вопрос должен ли воспитаель считать на зврядке в старших группах когда музыкальный руководитель играет на инструмен
А методист Ваш, к сожалению, увы,- безграмотная дама.😖
Поблагодарили 6:
(34895) (таня123) (AlisSnake) (Валерия Вержакова) (МЕЛ) (Татьяна 5) |
|
|
|
Гость
Рег: 25.01.2007 Сообщений: xxx MP3sort.biz ☆ Спасибо: xxx
|
Сообщение №2078 (23.02.2018 18:59) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
✔ Цитата: [34895] Здравствуйте у меня такой вопрос должен ли воспитаель считать на зврядке в старших группах когда музыкальный руководитель играет на инструменте, По мо
Во время утренней гимнастики с музыкальным сопровождением счет не применяется, так как темп упражнения задает музыка. Воспитатель может давать словесные указания: `вправо, влево, вниз, сели, и т.п`.
Поблагодарили 7:
(таня123) (Валерия Вержакова) (МЕЛ) (34895) (январина) (CHUBENKO IRINA) (SeverynkaIrina) |
|
|
|
мирослава
Рег: 14.12.2011 Сообщений: 56 Астрахань ☆ Галушкина Вера В. Спасибо: 14191
⭐ yo-yo ⭐
|
Сообщение №2079 (23.02.2018 20:04) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
✔ Цитата: [4ebur4shk4] Здравствуйте, дорогие коллеги!!! Какая больная для меня тема(((. Я из Воркуты, в Саду работаю с 2015. Категории нет, на базовой. Прошлой весной пытала
На сайте есть программы вокальных кружков. Скачайте.
|
|
|
mrdou1
Рег: 24.09.2016 Сообщений: 10 РФ ☆ Надежда Спасибо: 1542
⭐ enka ⭐
|
Сообщение №2080 (24.02.2018 15:13) Музыкальные материалы для развития ребенка (обсуждение) |
|
|
✔ Цитата: [ВАРШАВА] Комиссия по распределению стимулирующего фонда выбирается на общем собрании трудового коллектива и в входить в нее должны представители разных категор
На моей памяти подобного собрания не было. И профсоюзной организации у нас в коллективе практически нет. Члены профсоюза есть, а председателя нет. И такое бывает! Подарочки на День воспитателя, например, для членов профсоюза передавала специалист из отдела образования. Что должно быть, что отражено в нормативных актах, и что есть по факту, очень часто в нашей жизни не совпадает.
✔ Цитата: [ВАРШАВА] Чем выше образовательный уровень педагогов, чем выше квалификационный уровень, значит выше должностные оклады, на которые выплачиваются выплаты компенсационного характера, а отсюда следует, что из месячного фонда оплаты труда изъята бОльшая часть денег и на выплаты стимулирующего характера остается незначительная сумма.
Вывод: что ВСЕ педагоги при одинаковой квалификации работают очень хорошо и набирают по 80 б, что ВСЕ педагоги не утруждаясь набирают по 10 б., сумма стимулирующих выплат на одного педагога получается одинаковая. Предположим, 10 педагогов набрали по 80 б. Исходные 50000/800=62.5 руб. за 1б. умножаем на 80 б. получаем 5000 руб. стимулирующих. В следующем месяце не утруждались и все 10 педагогов набрали по 10 б. Исходные 50000/100= 500 руб. за 1 б. умножаем на 10 б. Получается 5000руб. стимулирующих. Парадокс! Что ты много работаешь, что нет. Только надо всем так стараться! В чем смысл ТАКОГО стимулирования?
Поблагодарили 8:
(Гуля) (ленка-пенка) (Елена-Алёнушка) (таня123) (МЕЛ) (ТАНЯ23) (cerf) (SeverynkaIrina) |
|
|
|